张主管环视一周，清清嗓子道：“想必大家对近期公司的状况和考量都或多或少有了解，这几年经济不景气，影视传媒行业也同样不好做。不仅是我们，其他规模比霓托邦更大的公司也都有人员优化的安排。”
“从总部刚调来云城，我当然也是跟上级申请过的，希望保留咱们版权部的全部人员。但部门这半年的工作我也了解过，确实是有人浮于事的现象，就算想留住所有人，我也是有心无力。”
会议室里众人面面相觑，知道这算是裁员的明示版预告。
张主管叹一声气道：“今天之内，我会找大家挨个谈话，现在先散会。”
回到工位，所有人也没心情做事，忐忑地等待被新领导请去喝茶。
这谈话顺序也是论资排辈，先被叫去张主管办公室的，基本都是部门的老员工。
出来时，大家脸色都一般。
有人已经收到了裁撤通知，其余就算是保住工作的，待遇也多少有被下调。
周享是先简漫一步被叫走的，她回到工位时，表情还算是淡定，拍了拍她的肩膀：“张主管叫你。”
简漫低声地问：“你怎么样？”
周享摇摇头，言简意赅道：“我没了。”
“等你去谈完我们再说。”
简漫：“…好。”
张主管大概周末就已经来过公司，办公室就是原先黄主管那间，短短两天，里面的陈设和布局就已经大变样。墙面上那些老派的字画都被摘下，空气里有淡淡的香水味，桌面和其他边角处也被摆上各种绿植。
“小简来了啊，先坐。”
简漫像被教导主任叫去谈话的中学生，规规矩矩坐在她对面的椅子上。
张主管：“昨晚你发给我的资料整理得很不错，实在是辛苦你了。”
“其实早上刚到公司，我就先去找过一趟人事部门，希望把你留下的。”
简漫没插话，静静等待转折之后的下文。
张主管叹息道：“不过人事部门也有他们的考量，还是建议我优先保留老员工的岗位，毕竟他们很多人在公司也有十几二十年了，像我们这个年纪，工作再有大的变动会很难办。”
“小简你还年轻，工作能力也是大家有目共睹的。去年添设你这个岗位，也是你们前任领导没考虑妥当，现在我接任主管，也必须对部门的业务进行重新分配。你目前的岗位，现在看来也确实是不太必要，你工作经验也有限，部门里暂时没有别的岗位可以让你接替…你看你这边是怎么考虑的？”
包括简漫在内，他们版权部的人都已经被打了半个多月的裁员预防针，早有充分的心理准备。
简漫点点头，询问后续的流程性事务。
张主管道：“合同的解除和公司这边具体的补偿，最迟在今天下班前就会有人事部的同事找你。”
“有什么需求或者困难，都可以跟他们谈。”
事已成定局，简漫也没再做争取，谈得很快，最后又听了些诸如“你还年轻，以后机会还很多”“感谢你入职以来对公司的付出”的场面话，离开张主管的办公室。
其他几个同样收到被裁撤通知的同事已经开始整理工位上的东西，或是交接工作。
周享正在等她，见她回来，转着转椅到她旁边，“你怎么样？”
简漫摊手：“我也没了。”
周享：“那你之后有打算吗？”
简漫：“还是准备再找几家剧场试试看吧，半年多的打工体验卡告诉我，我可能还是没那么适合朝九晚五的工作。”
而且，近几年经济情势不好，除了考进体制内，企业的工作也远不如她家里所认为得那么稳定。
周享问：“你现在兼职的那家剧场不就挺好？”
简漫：“但他们现在也没再招全职演员了，我先休息一阵，顺便找找看吧。”
周享：“云城的演出行业的确发展一般，前几年也是因为本地政策支持，大小企业涌入才发展起来的。半个城市都是牛马，确实没那么多时间看演出。”
“要不我也帮你打听打听？我大学同学和学长学姐好像有在京市和沪市做俱乐部的。”
简漫踌躇道：“我先在云城找找看吧。对了，你有打算吗？”
周享压低声音：“前阵子我就已经在投简历了，目前收到了沪市两家传媒公司的offer，我应该过两天就去面试。”
“那就太好了。”简漫笑笑，“希望能顺利。”
周享：“希望。顺利的话，离开云城之前我请你吃饭。”-