林墨看向病房门。母亲还在睡,但监测仪的波形告诉他,她的肾脏正在缓慢衰竭。
他想起母亲说“把钱给妞妞”时的眼神——不是绝望,是解脱。一种终于可以放下负担的解脱。
而他,还想再扛一扛。
手机屏幕亮起,是鑫隆项目工作群的消息:
“今日进场人员名单确认:
A组:刘红梅(组长)+5人(负责1-7层)
B组:李秀珍(组长)+5人(负责8-14层)
C组:张桂芳(组长)+5人(负责15-20层)
设备运输车7:00准时到达
孙队长己确认在岗”
新的一天要开始了。无论投不投资,今天的仗要打。
林墨站起身,活动僵硬的脖颈。
先处理能处理的事。
07:15鑫隆大厦首日
鑫隆大厦是栋玻璃幕墙的写字楼,二十层,在晨光中反射着金色。
林墨到的时候,三辆电动三轮车己经停在装卸区,上面装着统一的清洁工具:折叠梯、水桶、专业清洁剂、吸尘器。
刘红梅正在点名,她今天穿了新的工服——深蓝色polo衫,左胸绣着“启明家政”,背后有反光条。其他阿姨也统一着装,站成三排。
专业感出来了。
孙队长叼着烟走过来,对林墨点点头:“林总,设备要登记。”
“按流程来。”林墨递过清单。
孙队长扫了一眼,随便勾了几笔:“行了,搬进去吧。但注意,九点以后业主开始上班,别挡道。”
“明白。”
阿姨们开始搬运。动作麻利,但毕竟第一次合作,有些混乱。
林墨注意到问题:三个组之间没有协调,有的工具搬重复了,有的区域没人管。
他正要调整,手环震动:
**【检测到现场调度混乱
启动智能分配:
1。A组:侧重玻璃清洁(刘红梅擅长)
2。B组:侧重地面打蜡(李秀珍经验丰富)