热爱自己的工作
工作对于女人而言，不应仅仅是一个谋生的手段，还是实现自我价值，获得成就感和满足感的实践方式。一个人有一份自己热爱的工作是幸福的。人们只有在热爱当中才能感受到工作的价值和乐趣，也只有在热爱当中才能享受到工作的充实和美好。
1．工作态度决定竞争力
工作首先是个态度问题。态度是无形的，却比什么都重要。你对工作采取什么态度，这基本上决定了你职业生涯的成功与失败。
一位伟人说过：态度决定一切。态度就是竞争力，在单位里，员工与员工之间在竞争智慧和能力的同时，更在竞争态度。一个职业女性能否在工作中脱颖而出，固然需要她的能力超越众人，但更需要她的态度比别人更积极、更认真。不能说具有了某种态度就一定能成功，但是成功的职业女性都有着一些相同的态度。那些被解雇或者始终得不到提升的人，往往不是因为她们的能力不够，而是她们的态度不够端正。在风云变化的职场上，思维活跃、能力超强的新人或者经验丰富的业内资深人士不断地涌进各个单位或各个行业，我们每天都在与他人竞争。如果你懒散地对待工作，只会导致个人竞争力减弱，最终被淘汰出局。
每个人的职业生涯都有不同的轨迹。有人成为单位的骨干，受到领导的器重；有人一直碌碌无为，不被人知晓；有人牢骚满腹，总认为自己与众不同，而到头来仍一无是处……除了少数有某些天赋的人之外，大多数人的禀赋相差无几。那么，是什么原因造成这种差距呢？是“态度”，是认认真真、精益求精的工作态度。态度是内心的一种潜在意志，是个人的能力、意愿、想法、价值观等在工作中的外在表现。
一个人的态度直接决定她的行为方式，决定对待工作是竭尽全力，还是敷衍了事，是安于现状还是积极进取。态度越积极，决心越大，对工作投入的心血就越多，而从工作中所获得的回报也就相应地更为理想。
在一些竞争力不强的岗位上，比如在一些技术含量不是很高的职位上，大多数人都可以胜任，而能为自己增加砝码的也就只有工作态度了。这时，态度就是你区别于其他人，使自己变得重要的一种能力。不管你所工作的机构有多么庞大，也不管其业务、技术有多么复杂，每个人在这个机构中都会有作所为。而卓越的工作态度，是你出类拔萃、卓尔不群的唯一标识，是领导赏识你的唯一理由。
很多女人在工作中还存在一个误区，认为工作只是做给领导看的。因此对待工作敷衍了事。这种人通常很难得到提拔和重用。
其实，工作先是为自己，然后才是为组织、为领导。在工作当中投入的每一份努力，都会成为你日后发展的无形资本。你在前期投入得越多，做得越好，你在后期就会获得越多，越省力。工作当中的回报与付出永远成正比。实践证明，那些踏实肯干、兢兢业业的人往往容易获得别人的肯定和赞美，同时也容易得到重用和提拔。而那些只是靠一些小手段和小聪明应付工作的人，最后往往都没有好的结果。因此，要时刻提醒自己：工作不是做给别人的，而是做给自己的。要为自己负责，就要加倍努力地工作。
秦颖很不满意自己的工作，她愤愤地对朋友说：“我的老板一点不把我放在眼里，改天我要跟他吵一架，然后辞职不干了。”
朋友问她：“你对公司贸易情况熟悉吗？对做国际贸易的窍门完全搞通了吗？”
秦颖漫不经心地回答她的朋友：“没有。我懒得去钻研那些东西。”
朋友又说：“我建议你先静下心来，抱着积极的态度，认认真真地对待自己的工作，好好地把贸易技巧、商业文书和公司组织完全搞通，甚至包括签订合同，都弄通以后再作决定。这样，你可能会有更多的收获。”
秦颖听了朋友的建议，一改往日散漫的习惯，开始积极地投入到工作中。甚至下班之后，还留在办公室研究写商业文书的方法。
半年之后，那位朋友偶然遇到秦颖，问道：“你现在大概多半都学会了，准备吵架不干了吧？”
“可是我发现近半年来，老板对我刮目相看了，最近更是不断加薪，并委以重任。我已经成为公司的红人了！”
“这是我早就料到的！”她的朋友笑着说，“当初你的老板不重视你，是因为你在工作中自由散漫，敷衍了事，能力不足，却又不努力学习。现在，你的工作态度这么积极，担当的任务多了，能力也加强了，当然会令老板对你刮目相看了。”
良好的工作态度是巨大的精神动力，它会让你以充沛的精神、饱满的热情投入到工作中去，从而使你得到更多的发展机会。因此，对于职业女性来说，你的态度如何，在一定程度上已决定你是失败还是成功。要想改变工作现状，得到领导的重视和认可，你首先要做的就是端正工作态度，没有良好的工作态度，一切都无从谈起。
良好的工作态度，要求我们合理定位，静下心来，兢兢业业做好本职工作。不论你从事什么工作，都要热爱你的工作，勤奋、忠诚、敬业，把自己的人生目标和组织利益融为一体，你的职业生涯也就开始走向正轨。
今天工作不努力，明天努力找工作。这就是态度所具有的强大的力量。这种力量能使你在工作中超常发挥，取得非凡的成绩。人最美的姿态之一，是认真地、专心地投入工作。正确的工作态度永远是做好工作的重要保证。
2．让责任感成为习惯
管理学家认为，责任首先是职业者的一份工作宣言。在这份工作宣言里，你首先表明的是你的工作态度：你要以高度的责任感对待你的工作，不懈怠你的工作，对于工作中出现的问题能敢于承担。这是保证你的任务能够有效完成的基本条件。
一个人无论从事何种职业，都应该心中长存责任感，敬重自己的工作，在工作中表现出忠于职守、尽职尽责的精神，这才是真正的敬业。
对待工作，是充满责任感、尽自己最大的努力去完成，还是敷衍了事、得过且过，这在很大程度上成为决定工作成败的关键。所以，我们必须让责任感成为我们脑海中的一种意识，深入到工作中的一点一滴，并坚持下去。当责任感成为一种习惯，成为一个人的工作态度，我们就会自然而然担负起责任，而不是刻意去做。反之，失去责任感，即使是做我们最擅长的工作，也会搞得一塌糊涂。
一所大医院的手术室里，一位年轻护士第一次担任责任护士。